
Avec TalentCoop, SAAMO crée un cadre permettant à des personnes nouvellement arrivées, sans titre de séjour légal mais disposant d’un diplôme ou d’une expérience dans les soins, d’accéder à l’emploi dans un secteur en demande de main-d’œuvre.
Le projet vise à identifier et accompagner ces talents vers une insertion professionnelle durable, tout en menant des démarches en vue de la régularisation de leur séjour.
Il s’adresse à un public éloigné de l’emploi, grâce à un accompagnement individualisé tenant compte des obstacles administratifs et sociaux.
Son développement nécessite toutefois une adaptation du cadre légal, encore en cours de discussion avec les autorités.


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